Nợ lương (khi không được trả lương)
Nếu lương, phụ cấp hoặc trợ cấp thôi việc không được trả đúng ngày quy định, lao động nước ngoài cũng được pháp luật bảo vệ như nhau bất kể quốc tịch hay visa. Bạn có thể nộp đơn khiếu nại (jinjeong) yêu cầu trả lương còn nợ, hoặc đơn tố cáo (goso) yêu cầu xử phạt chủ sử dụng vì vi phạm Luật Tiêu chuẩn lao động. Hãy thu thập bằng chứng và trình báo lên Bộ Tuyển dụng và Lao động — thanh tra lao động sẽ điều tra, và bạn có thể được tư vấn đa ngôn ngữ qua ☎1350. Việc có vi phạm hay không và số tiền nợ chính xác do thanh tra/chuyên gia phán định, nên đừng tự kết luận một mình.
Cần chuẩn bị gì
- Hợp đồng lao động
- Hồ sơ chấm công / giờ làm việc
- Phiếu lương và sao kê tiền vào tài khoản
- Ghi chú về số tiền và thời gian bị nợ
- Hộ chiếu và thẻ đăng ký người nước ngoài (ARC)
Cách tiến hành
- 1Trước tiên hãy thu thập bằng chứng (các giấy tờ trên — phiếu lương và sao kê ngân hàng là quan trọng nhất)
- 2Tư vấn qua trung tâm tư vấn lao động ☎1350 (có hỗ trợ phiên dịch)
- 3Nộp đơn khiếu nại trực tuyến qua cổng lao động MOEL (labor.moel.go.kr) hoặc đến trực tiếp văn phòng lao động địa phương quản lý nơi làm việc
- 4Thanh tra lao động sẽ điều tra sự việc (cần thời gian xử lý — khác nhau theo từng vụ)
- 5Nếu xác nhận có nợ lương, sẽ có lệnh khắc phục/chi trả — không tuân thủ có thể dẫn đến xử lý tư pháp
- 6Nếu chủ vẫn không trả, bạn có thể được hướng dẫn về chế độ bảo đảm tiền lương và các bước pháp lý
Mẹo
- Bạn có thể trình báo ngay cả trước khi rời Hàn Quốc — quyền đòi lương có thời hiệu, đừng trì hoãn.
- ⚠️ Có vi phạm hay không và số tiền nợ do thanh tra lao động phán định — đừng tự kết luận một mình; hãy tư vấn ☎1350 hoặc chuyên viên lao động trước.
- Dù đã nghỉ việc, quyền được trả lương vẫn còn (có bằng chứng là có thể trình báo).
- Nếu khó tự làm một mình, hãy nhờ chuyên viên lao động, trung tâm hỗ trợ lao động nước ngoài hoặc Tổng công ty Trợ giúp pháp lý Hàn Quốc (☎132).
Liên hệ quan trọng
- Trung tâm tư vấn Bộ Tuyển dụng và Lao động ☎1350 (tư vấn đa ngôn ngữ / phiên dịch)
- Tổng công ty Trợ giúp pháp lý Hàn Quốc ☎132 (tư vấn pháp luật miễn phí)
- Cổng lao động MOEL labor.moel.go.kr (khiếu nại trực tuyến)
Giải quyết bằng công cụ
Hướng dẫn liên quan
Đây là thông tin chung và không có giá trị pháp lý. Quy định lao động và lưu trú phụ thuộc vào hoàn cảnh và chính sách — hãy luôn xác minh với chuyên gia (Bộ Lao động và Việc làm ☎1350, luật sư lao động) và nguồn chính thức.
Cập nhật lần cuối: 2026-06-09